创新沃土培育全景图：政企协同的可持续征程

一项创新技术的投入，考验的不仅是企业的资金实力，更是企业敢于承担创新风险的底气。那么，是什么样的环境，让民营企业竞相开拓创新，在绿色发展赛道上加速奔跑？

答案藏在泉州精心培育的创新沃土之中。过去一年，泉州强化抓创新促应用，加快科技创新“四个倍增”，推动创新政策与招商、产业、教育、人才等协同叠加，促进创新链、产业链、资金链、人才链深度融合，全力为民营企业打造一流创新生态，让企业更敢创新，也更易创新。

——研发投入倍增方面，推出强化企业创新主体地位11条举措，设立1亿元企业研发投入奖补资金，拉动年度全社会研发经费投入超200亿元，同比增长19.4%。

——高新企业倍增方面，完善“科技型中小企业—高新企业—科技小巨人”梯次培育链，推动泉州市高新企业保有量达3084家，占全省比重21.3%。

——高端研发平台倍增方面，引进建设香港理工大学晋江技术创新研究院等“大院大所”30家。2024年，推动科研院所服务企业2089家、为企业解决技术难题457项、与企业合作研发及技术成果转化项目297项。

——高层次人才倍增方面，率先将科技特派员机制延伸到二、三产业，创新人才自主认定“配额制”，组建省内首个人才创新共享联盟，全市累计引进高层次人才团队84个。

同时，泉州对列入国家绿色工厂、绿色园区和绿色供应链管理示范名单的企业（园区），进行资金补助；建立“再贷款+”多维管理平台，定向支持民营企业向数智、绿色、低碳转型；出台税收优惠政策，降低企业创新成本；搭建产学研对接平台，助力科技成果快速转化，让企业在创新路上“轻装上阵”，更有底气、更有动力。

政策的东风催生出累累硕果。去年，泉州科技指标逆势增长，全社会研发经费投入增速、入库科技型中小企业数量均跃居全省第一，高新企业数量持续增长，技术合同成交额突破20亿元，新引进高能级科创平台2家、高层次人才团队20个；科技改革稳步推进，在全省率先围绕企业研发投入奖补、科研院所运营管理机制改革、中试验证发展、异地研发孵化等方面实施系列创新举措；科创生态持续优化，落地国家技术转移东部中心泉州分中心，启动建设泉州技术转移转化数字化平台。

在绿色发展的浪潮下，企业与科研院校合作愈发深入，为创新发展注入强劲动能。今年4月，安踏集团与东华大学共同为“东华—安踏联合创新研究院：先进纤维材料实验室”揭牌，双方计划在“双碳”目标下探索更多高性能、多功能的环保材料，并联合培养高端科研人才。今年1月，由福建师范大学体育学院、厦门理工学院、三六一度（中国）有限公司协作的“福厦泉国家自主创新示范区儿童体姿态矫正运动处方及矫正功能性运动装备研发和产业应用协同创新平台项目”也正式启动。

如今，越来越多的创新成果在企业里破茧成蝶，不仅推动着产业向高端化、绿色化迈进，更勾勒出制造业绿色转型的可持续发展图景。

当废气循环成纤维面料，当塑料瓶重组成纱线，民企用科技创新证明：绿色转型不是选择题，而是重塑产业价值的必答题。从材料实验室到全球产业链，这场始于福建的“双碳”破局，正在为中国制造书写“科技减碳”的新定义。