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2026年01月05日

福建公开遴选公务员403人

部分职位年龄放宽至40岁 1月5日起报名

早报讯 (融媒体记者康云)昨日,福建省公务员局发布2026年度公开遴选公务员公告,计划面向全省公开遴选公务员及参照公务员法管理机关(单位)工作人员共计403人。本次遴选不仅设置专门面向选调生的职位,部分职位年龄门槛更放宽至40岁,为符合条件的报考者提供了更广阔的报考空间。

本次遴选职位分为两类,一类面向所有符合条件的公务员或参公人员,另一类专门面向符合条件的选调生。报考人员需具备良好的政治业务素质,拥有2年以上基层及公务员(含参公人员)工作经历,近5年年度考核无基本称职及以下等次或不确定等次,同时需满足学历、年龄、身体心理条件等要求。

其中,年龄门槛按遴选后拟任职务职级划分:科员及相当职务职级层次的不超过35周岁(即1990年1月以后出生);一至四级主任科员及相当职务职级层次的不超过40周岁(即1985年1月以后出生)。而选调生报考专门职位,需满足优秀选调生名单内、获县处级以上表彰等四项条件中的一项。

本次遴选的报名网站为福建省公务员考试录用网(网址:http://gwykl.fujian.gov.cn),报考者需在2026年1月5日9:00至1月9日17:00登录该网站完成报名手续。除选调生专门职位外,每名报考者限报1个职位,且本次考试不收取报名费。报考者需通过“闽政通APP”L4级身份认证后,方可提交报考申请。若对“专业资格不符”的初审结论有异议,报考者可在1月6日9:00至1月12日17:00期间,通过报名系统提交申诉。

考试分为笔试和面试两个环节,准考证自2026年3月6日9:00起可在报名网站下载打印,笔试定于3月15日9:00至12:00开考,笔试成绩及岗位排名将于4月上旬公布。面试人选将按1∶3的比例从笔试合格考生中择优确定,面试成绩最低合格线为60分;若面试人数少于或等于招考人数,考生成绩需达到80分以上方可进入下一环节。考试总成绩按笔试、面试成绩各占50%合成,设有专业考试的职位则按职位表规定的权重计算总成绩。

后续将按考试总成绩从高分到低分确定考察对象,考察对象与遴选计划数的比例一般为2∶1,拟遴选人员名单将进行5个工作日的公示。公告明确,本次遴选不指定辅导用书,不举办也不委托任何机构开展培训,提醒广大报考者提高警惕,谨防受骗。

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