王女士问：我在晋江一家公司上班，最近因业绩不达标等问题，公司要和我解除劳动合同。如果和公司解除劳动合同，公司要给我多少经济补偿？

晋江市劳动保障维权服务中心答：根据劳动法第二十四条、第二十六条、第二十七条的规定解除劳动合同的，用人单位应当依照国家有关规定给予经济补偿。经济补偿是按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。

职工医保暂停

余额能不能继续使用

黄先生问：我是丰泽人，原本工作时有交职工医保，后来辞职便以灵活就业人员身份参加职工医保。我每个月要交400多元，感觉太多了，想将医保停掉，要怎么办理？我医保卡里有6000多元还可以用吗？

泉州市医保中心服务热线答：参保人可自行通过闽政通的医保服务进行暂停。停保后，医保卡里的钱就不能使用了，要等重新参保后才能继续使用。

（张小玲 吴奕云 整理）