本报讯 （融媒体记者李心雨 通讯员蔡晓彬 文/图）日前，记者从宝盖镇“三区联创”工作推进会上获悉，该镇通过“五联五共”机制，赋能“三区联创”，力争实现“1加1大于2”的效果，实现党建工作与企业、农村发展“同频共振”。

在推进“三区联创”工作中，宝盖镇以宝盖科技园为圆点，将园区及东西侧的塘后、仑后两村纳入试点区域，探索社区、园区、厂区党建工作联创一流品牌的新机制、新模式。宝盖镇在宝盖科技园及塘后、仑后两村试点“三区联创”工作，旨在推动强产兴城与乡村振兴“同频共振”。在掌握需求的基础上，镇党委联合各方共同研究破题思路；并充分思考如何整合利用园区、村落、企业的资源，做到优势互补、共建共赢。

在“五联五共”方面，宝盖镇通过成立园区党委，采取单独组建、区域组团、产业串联等形式，持续扩大“两企三新”党建有效覆盖；通过党建联席会议制度，推动试点的村、园区、企业等党组织形成常态化的事务共商、阵地共建、学习共抓机制。发挥园区、村“党建+”邻里中心作用，开设人才服务窗口；通过宝盖“零工市场”“宝盖职聘”小程序，搭建用工供需对接平台；推行“菜单式”培训服务，满足村民、职工技能提升需求。深化开展“百名干部挂千企”活动，建立企业挂钩帮扶服务机制；推动村落与企业资源共享、优势互补，在项目建设上进行深度合作，实现共建共赢；推动企业与泉州纺织服装职业学院、闽南理工学院的产学研合作，助推企业高质量发展。“活动联办、共创品牌”方面，整合队伍资源，推动各方力量下沉网格；发挥“咱厝边”家庭服务中心、暖“新”驿站等平台作用，开展形式多样的关爱服务行动，温暖困难群体、新就业群体。“治理联动、共促和谐”方面，通过推深做实网格管理、完善多元调解机制、推广文明积分制度，把服务送到家（厂）“门口”。