日前，福建省人社厅公布2024年新设立博士后科研工作站单位名单，位于永春县工业园区的泉州锦林环保高新材料有限公司成功入选。近年来，永春工业园区深化校地合作、搭建产学研融合平台，探索出一条以人才驱动技术突破、以创新赋能产业升级的高质量发展新路径。

□融媒体记者 叶虹羽 通讯员 刘金进

技术突围

国产替代打破垄断

2018年，园区美宏科技公司与美国一家公司合作引入生产线，却因进口设备维护成本高昂、技术受制于人，长期面临效益瓶颈。2019年，园区管委会联合福建（泉州）哈工大工程技术研究院，组建以蔡伟教授为核心的研发团队，攻关彩色碳粉生产线国产化技术。

历经两年研发，团队于2020年实现技术突破，不仅建成完全国产化生产线，其自主研发的“物理法高速气流研磨技术”更填补国内空白，兼具零排放、高效率优势，获35项国家专利授权。项目推动企业年成本缩减超千万元，产品技术达国际顶尖水平，成功打破国外垄断。2023年，企业斥资上亿元扩建数字化车间，形成年产800吨彩色碳粉、产值近2亿元规模，跻身国家级高新技术企业行列。

科技入企

专家“问诊”破解难题

为加速科研成果转化，永春工业园区于2024年3月成立校地协同创新中心，引入哈尔滨工业大学、南京大学、湖南大学等高校专家资源，创新设立“周三惠企创新日”机制。园区管委会通过前置征集企业技术需求、组织专家入企“把脉”，形成“需求—对接—攻关”服务闭环。

据统计，中心挂牌以来已开展入企服务6场，覆盖7家重点企业，梳理技术难题28项，专家团队提出解决方案50条，为精密制造、新材料等产业注入强劲科创动能。

人才共育

双向奔赴储备创新力量

在永春工业园区，校企合作不仅破解技术瓶颈，更构建起长效人才培养机制。迈特富纺织、大方科技等10余家企业与东南大学、厦门大学等高校共建实践基地，联合开展学科建设、技术培训及创业孵化。高校专家在技术攻关同时，同步指导企业技术骨干提升专业素养，形成“项目带人才、人才促项目”的良性循环。

“博士后工作站落地后，我们将进一步深化校企联合攻关机制，推动更多‘实验室成果’走向‘生产线’。”永春工业园区管委会相关负责人表示。