前不久，笔者来到福建省锐丰源石业有限公司（以下简称“锐丰源”）工厂，只见一台七轴机械臂正以120次/分钟的速度，将一块重达几吨的荒料石材打磨成型。“无论是细腻的人物造型，还是抽象的艺术形态，这台由底座、臂架、关节、终端执行器等组成的机械臂，都能完美呈现。”该公司总经理吴小玉介绍道。
这是由锐丰源、华侨大学和华侨大学南安智能制造研究院联合研发的“面向立体石雕制品的工业机器人关键技术开发及应用示范”项目，七轴机械臂可以完成雕刻和打磨等一系列动作，所有的加工数据还可以在后台自动存储。
近年来，南安紧扣“科技突围、产业跃迁”主线，以“科技赋能、产业筑基、生态聚势”为抓手，持续拓宽新质生产力发展路径，全力推动科技创新与产业创新深度融合，走出了一条从“制造”到“智造”的跃升之路。企业专利突破10万件，近三年专利申请量保持20%以上增速，亿元企业达333家，专精特新“小巨人”数量领跑泉州……这一组组跃动的数字，见证着南安科技创新与产业创新深度融合的生动实践。
链式创新
科创主体“动能澎湃”
走进福建南安宝锋电子生产车间，只见自动化设备正高速运转。作为泉州市A级新型研发机构，这家企业通过自主研发在数字对讲机领域取得重要突破。“坚持创新研发，是摆脱产品同质化竞争的最佳路径。”公司总经理王少峰说。
创新之火正在产业链上持续传递。覆铜板作为对讲机电路板关键材料，南安利豪电子自主研发的覆铜板实现288℃高温下40秒不分层或起泡的技术突破。这项创新成果不仅带来8项专利发明授权，更倒逼其供应商利昌新材料公司研发出反射效率高达93%至98%的BOPP光电反射薄膜。“产业协同推动我们强化科技攻关和产品创新，借助新产品的红利，今年产值有望突破10亿元。”利昌新材料负责人吕达民表示。
在南安，这样的链式创新不仅限于电子信息产业，更在水暖卫浴、石材陶瓷、机械装备等多个产业中遍地开花，为该市“雨林型”产业生态注入蓬勃活力。
在企业自发创新的同时，南安市政府也积极送出政策“春风”，助力企业乘势而上。该市先后推出《重点工业企业提质行动方案》《进一步提升企业自主创新能力若干措施》《进一步支持专精特新中小企业发展若干措施》等精准扶持政策，设立“成功基金汇”为企业技术创新、管理优化和转型升级提供金融支持；通过开展政策培训、发放惠企材料、制作宣发科技创新宣传片等多项举措，营造尊重创新、支持创新、参与创新的良好氛围，持续增强企业研发投入意识。
数据显示，南安近53%的企业填报了研发数据，2024年规上工业研发经费投入填报数达50.58亿元，同比增长32.65%。2024年累计认定登记技术合同120项，同比增长110.53%，净增63项，成交额超2.3亿元，同比增长90.41%。现有高新技术企业424家，纳入国家高新技术企业培育库企业450家；省级创新型中小企业、省级专精特新中小企业数量均居泉州前列；国家级专精特新“小巨人”企业、国家级重点“小巨人”企业数量均位居泉州市首位，展现出持续澎湃的创新动能。
跨界融合
科创平台“硕果累累”
线锯切割低碳高效、5G智能生产线降本增效、大理石粉再生制成环保石塑板……曾经粗放发展的石材产业，正在创新驱动下经历“绿色蝶变”，背后是“政产学研用”深度融合的推动。
“只有合力破解行业痛点，才能打开发展新空间。”南安市科技局相关负责人表示，面对长期制约石材产业转型升级的技术瓶颈，该市积极推动当地石材企业与科研院所深度合作，让创新技术从实验室加速走向生产线。值得一提的是，南安在县级层面首次采用“赛马制”攻关模式，组织企业与科研院所联合攻克石材线锯切割技术难题，成功将石材加工效率提升2—3倍、能耗降低8%，加工范围拓展至高硬度石料领域，更牵头制定全球首个《石材机械 多线切割机》团体标准，为行业可持续发展提供强有力技术支撑。
与此同时，南安持续筑强科创平台，“四院所、三中心、两中试验证、两质量检测”的科创平台矩阵初具规模，科技人才创新中心、厦大科技园南安园等平台相继落地，工业设计小镇、创新总部大厦加快建设，18家新型研发机构茁壮成长，打通科技成果转化“最后一公里”，推动“政产学研用”模式从“单点攻关”拓向“长效赋能”。
生态聚才
科创浪潮“奔流涌动”
“院企合作领航员政策为我们的技术开发提供了实实在在的指引。”德林智能工艺工程师傅增辉道出了众多南安优秀人才的心声。去年6月，华侨大学副教授尹方辰作为首批领航员，带领团队入驻企业，通过优化控制系统显著提升了生产效率和产能。
如何让科技创新人才“引得进、留得住、用得好”？南安纵深推进人才“港湾计划”，积极落实“来南安·会成功”引才聚才专项五大行动16项惠才措施，探索“院企合作领航员”、校地联合培养研究生、国企人才引进专项等创新举措，承办2025年全省科技特派员成果（泉州）现场推介对接活动、泉州“人才节”南安专场活动等活动，主动靠前服务在南科研团队，协助申报各类人才计划及科技计划项目。
通过产业引才、政策聚才、事业留才、环境暖才一系列“组合拳”，南安形成了“人才引领产业、产业集聚人才”的良性循环。截至目前，该市入选泉州市引进高层次人才团队9个，在人才培养等方面开展120多个项目合作，累计促成近40个产学研合作项目落地转化。
（林婧 黄钊伟 李芳毅）