新春送暖，情意何来？从礼遇一线“城市守护者”，到织密普惠服务网络，再到构筑职工精神家园——南安处处洋溢着“娘家人”的深情厚谊。南安以工会之名，将对劳动的尊崇、对职工的呵护、对文化的传承，编织成一张细密而坚韧的温情网络，让每一位在这座城市辛勤耕耘的职工都能深信：此心安处是吾乡，此城有爱即成功。
礼赞劳动 致敬不凡
近日，南安市某酒店内暖意融融，220名来自快递、公交、电力、医护、消防等城市运行保障一线的职工代表欢聚一堂，共享“成功家宴”，年味与温情在此交融。
“越是节假日，我们越要握紧方向盘，保障市民出行。能和这么多坚守岗位的兄弟姐妹们一起吃顿家宴，心里特别暖，就像一家人。”公交车司机龙四新说道，已在南安工作20年的他表示，自己早已融入这座城市，而这场家宴更让他感受到“家人”般的温暖。
一席家宴，传递一城敬意。据了解，南安已连续两年举办“成功家宴”。与首届主要面向环卫工人不同，今年的宴席将温暖辐射至更广泛的城市“守护者”群体。“我们希望通过这桌‘成功家宴’，更全面地感谢在城市保供保运转中默默奉献的每一位坚守者。”南安市总工会相关负责人介绍，以本地菜色打造的“成功家宴”，融汇了闽南“尾牙”文化中“以食载情、以宴致谢”的传统，既用地道风味致敬平凡奉献，也让职工在品尝后成为美食文化的体验者与传播者，为泉州“世界美食之都”增添更多温暖成色。
对劳动者的礼遇，并未止于一场宴席。2025年，南安将尊崇与关怀贯穿于日常：依托各工会驿站，为环卫工、快递员等户外劳动者举办集体生日会、发放“暖新礼包”等活动39场，服务劳动者超2000人次；整理编印工运纪念邮折、《南安市工会工作大事记》《南安市劳模风采录》等系列资料；策划开展“来南安 会成功——探寻新南安人成功之道”主题活动，生动讲述20名新南安人的奋斗故事，让“劳动创造幸福”的理念伴随榜样故事深入人心。
服务暖心 惠泽实处
“抽到了！买年货刚好可以用上！”10日上午，南安市某企业职工小黄通过“南安工会”微信公众号，成功抽取3张满减消费券，喜笑颜开。今年，南安市推出“福见南安·工享成功”2026年新春工会会员消费券活动，发放1000万元工会会员消费券，用真金白银为职工送上新春祝福，也为本地消费市场注入暖流。
这张消费券，恰如南安职工服务网络中的一缕温暖丝线。过去一年，围绕职工所需所盼，扎实服务贯穿四季：在“春送岗位”中，20场线下招聘与直播带岗提供岗位超3万个，架起就业桥梁；炎夏与寒冬，“夏送清凉”“冬送温暖”的脚步不曾停歇，将关怀送至环卫、快递、重点项目工地等一线劳动者手中，累计慰问5800余人次；金秋时节，“金秋助学”为75名困难职工子女点亮求学路，发放助学金41.5万元。
除了“四季四送”品牌，工会服务更向民生需要的纵深拓展。40个遍布全市城乡的“工会驿站”已成为户外劳动者可信赖的“暖心港湾”；4家社区型共享职工之家、5间医务职工工间休息室以及5家省级、泉州市级“幸福企业”和“服务职工综合体”相继建成，构建起一个覆盖广泛、功能互补的服务矩阵，让“有一种温暖，叫工会在身边”日益成为广大职工真切可感的日常。
同时，聚焦职工多元化需求，发挥职工医疗互助“第二医保”作用，全年参保9.4万人次，为1837名患病职工发放补助金365.34万元，有效减轻职工家庭负担。“幸福返泉”交通补助、工会经费返还、职工子女暑托班及一线职工疗休养等多样化项目持续实施，覆盖职工生活的关键环节，将“暖心服务”落到实处、送进心坎。
文化润心 精神共富
近日，“步桑梓古道 寻智者芳踪”2026年李贽故里南安市职工徒步活动在柳城街道举行，465名职工及家属组成的队伍以脚步丈量先贤故土，以行走传承李贽精神。“一边登山赏景，一边品读先贤哲思，身心都得到了滋养，这种形式特别有意义。”参与活动的张女士在沿途“李贽思想印记”展示点驻足休憩时这样说道。
“我们致力于为职工搭建多元化的活动平台，让文体服务融入日常。”南安市总工会相关负责人表示。围绕这一目标，该市2025年开展“南工杯”品牌系列活动，涵盖歌手大赛、球棋竞赛、健康跑等68场赛事，吸引超2.5万名职工参与；“文化惠工·匠心兴业”活动将高甲戏等非遗演出送到企业、园区一线，全年完成25场，让超过5000名职工在“家门口”就能欣赏到传统艺术。
与此同时，通过打造线上“云书馆”、建设一批实体职工书屋与文化服务阵地，“书香工会”服务体系日益完善，目前已建成泉州市级“十佳”职工文化服务阵地1家、重点职工书屋3家，南安市级职工书屋8家，“南工”文化品牌的凝聚力和影响力持续增强。
“滋养职工精神世界，既要丰富文化生活，也要呵护心理健康。”该负责人补充道。南安市依托职工心理健康服务中心，常态化开展心理讲座、团体辅导和一对一咨询，全年举办相关活动50场，覆盖企业超百家，服务职工超5000人次，有效帮助职工缓解压力、增强心理韧性，为“快乐工作、健康生活”提供温暖支撑。
（林婧 黄钊伟 陈晓岚）