基层干部一头连着党和政府、一头连着广大群众，责任重、压力大，只有加大关心关爱力度，基层干部才能更好地作为。记者从市委组织部了解到，在“担当者”选树工作中，泉州注重褒奖鼓劲，坚持综合施策，强化正面典型激励作用，不断增强干部的荣誉感和归属感。

一方面，泉州每半年集中通报表扬一批“担当者”，按规定给予嘉奖，对表现特别优秀的给予记功，在各级劳模、“两优一先”等评先评优中予以倾斜，让有为者有位、能干者能上、吃苦者吃香、优秀者优先。另一方面，通过媒体宣传、事迹汇编、巡回宣讲等方式，讲好新时代担当故事，逐渐形成“选树一批、带动一片”的良好效应，掀起比学赶帮、担当作为、争创一流的热潮。

随着一系列暖心举措的落实到位，干部队伍的凝聚力和战斗力无疑将得到显著增强。苦干实干、不懈奋斗，一线干部定能创造无愧于党和人民、无愧于新时代的业绩！ （宗宝）