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泉州开发区持续打造“五力聚能”非公党建品牌
内生红动能驱动园区高质量发展
泉州开发区持续打造“五力聚能”内生式非公党建品牌,以高质量党建引领高质量发展。(泉州开发区供图)
开发区“党建+”邻里中心举办“粽香迎端午 新风扬正气”主题活动,职工群众参加包粽子比赛。(陈若榕 摄)
万龙公司通过党员“师带徒”形式助力公司人才培养,图为党员慕苞苞指导徒弟如何用好绳锯。(林劲峰 摄)
安记食品生产支部书记、质量控制部经理孙秋琼带领实验室人员做检验。(林劲峰 摄)
泉州开发区成立首批纺织鞋服产业链党建联盟,推进“党建引领、产业链接、融合发展”。(泉州开发区供图)
九牧王西裤智能生产车间的党员责任区 (林劲峰 摄)

党旗红、园区兴,民心齐、发展旺。泉州开发区持续打造“五力聚能”内生式非公党建品牌,以党建融入非公企业公司治理为重点,着力建构“政治引领力、发展支撑力、先锋原动力、党建牵引力、园区凝聚力”非公党建内生机制,以高质量党建引领高质量发展。

目前,全区共有各类市场主体13470家,规上工业企业131家,限上企业133家,非公企业党组织覆盖率达到97.7%。“五力聚能”内生式非公党建是开发区非公党建的特色品牌,也是辖区企业创新发展、转型升级的红色引擎,引领职工群众凝心聚力、投身发展的鲜红旗帜。

□本报记者 陈凌鹭

通讯员 肖志伟 林卫星

强组织固根基

“红堡垒”覆盖全区 从车间一线到产业链前端

20日,开发区首批纺织鞋服产业链党建联盟成立,18家企业加入联盟。其中,九牧王、特步、泰亚、太阳海、盛克5家产业链骨干企业为轮值企业,将负责组织产业链党建、产业对接等活动,助推产业集群、抱团发展、互促共赢。

将“红色堡垒”建到产业链上,以骨干企业为龙头,吸收上下游企业,实现“党建引领、产业链接、融合发展”,这是泉州开发区非公党建的又一创新举措。

建区以来,泉州开发区抓区域、抓集群、抓产业,构建纵向到底、横向到边的组织一体化运行体系,持续推进非公党建扩面提质。

从上而下,层级联动。党工委下设“两新”组织党委,具体负责非公党建工作,全区划分为4个党建片区,每个片区成立党建工作站,配备专职党建联络员,把党组织建到企业、车间、班组、工程项目一线。全区现有4个党建片区联合支部、136个非公企业党组织、79个车间党小组,形成园区党工委—“两新”组织党委—片区党建工作站—非公企业党支部—车间(班组)党小组五级党建工作联动体系。

党建网格,跨企联建。全区划分18个党建网格,依托发展强、党建强的“双强”非公企业党组织,以强带弱、以大带小,推进网格跨企联建、资源联享、队伍联带、活动联做,实现园区党建联动发展。优选18名“双选聘”党务干部负责网格内党建工作,不断完善“1个龙头企业党组织+1名双选聘党务干部+若干个非公企业”党建架构,推动企业党建向功能性和开放性转变。

达标创星,培树典型。深入开展“海丝先锋”达标创星活动,实施非公企业党组织分类管理,把园区非公企业党组织分为示范类、达标类、成长类、孵化类,激励党组织晋位升级,全区非公党支部评星定级良好及以上等次占比82.6%,形成九牧王党委“五心引领”、特步党委“步步向前”、天地星党支部“党员联系职工”、万龙党支部“党建+人才”、艺达党支部“四号齐响”、友臣党支部“五优五味”、三星党支部“党员+技术中心”等10个特色品牌。今年,开发区实施非公党建示范提升行动,巩固提升九牧王党委、特步党委等10家示范类、达标类企业,创建培育太平洋制药、利讯、瑞丰快递等5家新业态领域企业党组织典型。

培先培优,争当先锋。突出“红色引领”,举办“企业家大讲堂”,加强对民营企业家理想信念教育和社会主义核心价值观教育,让“党建也是生产力”成为开发区企业家的广泛共识。育优“红领头雁”,推行党组织书记分级管理,激励自我提升、争先进位,通过举办专题培训班、邀请列席党工委中心组学习、领导干部挂钩帮带等形式,不断提升党组织书记抓好党建工作、推动企业发展的能力。锻造“红领先锋”,大力实施“党员培优工程”,把党员培养成生产经营技术骨干,把生产经营技术骨干培养成党员,今年实施“十场党员党务干部培训、百堂党课进邻里进网格、千场微宣讲进企业进车间”的党员教育培训“十百千”计划,持续办好“非公党员学堂”党课选学。

强支撑促发展

“红动能”全面融入 内生动力筑强企业竞争优势

开发区不断实践非公党建与民营企业治理深度融合的渠道,努力使非公党建成为企业健康发展的内生动力和强大引擎。

“党建领航 匠心智造”是九牧王党群服务中心入门即可见的8个大字,也是开发区企业跟着党一起创业的生动诠释。

“我们公司紧跟着党的路线、方针、政策,企业党组织建设与企业各项业务发展紧密结合,实现党企同向、互促共进。”九牧王制造中心党支部书记庞柯利说,公司党委书记是董事副总经理,副书记是集团副总经理兼工会主席,三个支部书记是各个业务部门的负责人,各支部委员也都是业务岗位的关键人员,这不仅有利于党的各项政策落实,也极大推动了企业经营目标实现。

治理融合“红动能”,将组织优势转化为发展优势,让开发区企业广泛受益。

特步、九牧王等龙头上市公司“党建入章”,带动220家非公企业“党建入章”。推动党组织班子与企业董事会、经理层、监事会“双向进入、交叉任职”,全区856名党员进入企业中层以上管理、技术岗位,占非公党员总数的78.1%,规模以上企业党组织班子成员100%进入高级管理层。对内,建立健全党企联席会、党员议事会、民主恳谈会等制度,推动党员和职工群众为完善企业规章制度建言献策。对外,建立非公企业党组织与涉企部门对接机制,聘任116名党员骨干为政策联络员,实现惠企政策、涉企事项半日内直达企业负责人。

车间一线“红动能”,将组织活力转化为生产活力,促进企业生产提质增效。

建设西裤智能生产车间时,九牧王党委副书记带领党员项目攻关组,仅用了4个月时间,完成建设任务并投入生产,提升西裤生产效率25%以上;安记食品引进全自动机械手包装生产线时,党总支抽调8名骨干党员组成安装先锋队,对该条新生产线进行装机和调试,经过不断磨合,实现批量投产,有效缓解粉料车间生产压力;太阳海推进精益化管理时,公司党支部设立车间党员导师,协助制定“车间一线工作法”“7S管理法”等,牵头推进半自动化机械改革,生产效率同比提升30%以上,节约耗材42%。

党组织带领党员担当作为,不仅在企业攻坚克难、转型升级时挺身而出,更在日常生产经营各领域、各环节精益求精。开发区常态化开展党员“亮身份、亮承诺、比作为”活动,设立党员先锋队389支、党员示范岗382个、党员责任区1107个,选树党员先锋岗、党员示范区265个,推动党员在生产工艺提升、员工技能提高、生产调度优化等方面打头阵、当先锋。

科技创新“红动能”,将组织优势转化为竞争优势,筑强企业核心竞争力。

三星公司科技中心设立党员创新工作室,由26名研发、技术党员和入党积极分子组成,下设三个党员科技攻关组,开展16个科技攻关项目,推进企业科技创新和产品研发。天地星公司技术中心组建以党员为核心骨干的技术攻关小组,完成10多个省市级科技项目的研发工作,帮助公司取得6项国家发明专利、3项实用新型专利和47项计算机软件著作权。艺达公司党员技术攻关小组历经8个多月努力,攻克产品研发中的各类难题,产品实验室顺利通过“国家实验室”认证……在开发区,党员勇当“创新先锋”,开展技术革新,获得发明专利,为企业注入创新驱动力的案例不胜枚举。

“党建强”有效带动“发展强”。开发区涌现出国家级工程研究中心等“国字号”科技品牌81家(项),省级科技小巨人企业16家,国家高新技术企业75家,国家知识产权优势企业2家,省级“专精特新”中小企业13家、制造业单项冠军产品2项。

强平台优服务

“党建+”服务升级 走好新时代党的群众路线

从实施“党群直通车”项目,开展“我为群众办实事、我为企业解难题”党群志愿活动,到创建居民小区党组织,成立全市首个居民小区党委、纪委,推行“邻里共享日”,设立“党建+”邻里中心……泉州开发区不断创新推出联系服务职工群众的阵地和措施。

端午节前夕,“粽香迎端午 新风扬正气”主题活动在开发区“党建+”邻里中心举行,职工居民欢聚一堂,参加包粽子比赛,畅玩趣味游戏,聆听端午民俗文化知识讲座,欢乐且充实。

这是开发区“党建+”邻里中心今年以来举办的众多活动其中之一。“党建+”邻里中心去年10月建成投用,服务覆盖园区企业和居民小区,是开发区立足服务企业、服务人才、服务职工、服务群众,重点打造的全域化服务阵地。

中心整合基层公共服务资源的同时,依托非公党建典型企业和居民小区,建设10个邻里服务站,构建“一中心多站点”的服务格局,突出服务企业发展、人才创新创业、非公党员教育管理、职工群众服务、基层治理、青少年成长等特色,打造“15分钟”便民便企服务圈。今年以来,已开展教育培训、政策咨询、公益服务、文化体育等各类活动260多场次,协调处理子女读书、停车难、消防设施老化等“急难愁盼”问题33个。

暑假即将到来,“党建+”邻里中心正在筹划开设“青春学堂”暑期班,为孩子们提供作业辅导、室外活动、文化特色课程等。而开发区非公企业党组织也纷纷通过政企联办、校企党建共建、购买服务等方式举办暑托班、暑期夏令营,丰富职工子女暑期生活,解决职工后顾之忧。

将党建工作与为民服务相结合,将党员服务与群众需求有机结合,是开发区党建工作始终不变的主旋律。开发区坚持凝心聚力,走好新时代党的群众路线。

用心办好实事好事,为职工和企业排忧解难。开发区发动基层党组织、党员,在全区全面推行“党群直通车”党员联系职工制度,开展“我为群众办实事、我为企业解难题”党群志愿活动。全区128名非公党组织书记、1262名党员分别联系303名人才、1.5万多名职工,为企业解决职工困难572件、生产难题1895个。

发力党建强企服务,营造良好营商环境。健全党工委管委会领导挂钩、部门包片、党员包企制度,协调解决企业生产经营、党员职工困难需求等问题1657个。实施党建强企22项“联合行动”,组建12个非公企业导师服务团和23支暖心助企志愿服务队,为企业提供党建指导、法律咨询、项目申报等服务,对职工进行技术培训、业务指导。

深情供给暖心项目,满足群众美好生活需求。建立“党建+”邻里中心联席会议制度,健全资源、需求、服务“三张清单”,制定菜单式服务目录和服务流程,探索面向党组织和党员、职工群众、企业和人才的分类服务模式。推动区直部门、单位共驻共建邻里中心,整合下沉47项活动服务项目。每季度开展一次“邻里共享日”便民服务活动,实施“青春学堂”等示范性党建带群建项目,促进企业发展需要、党员群众需求和志愿服务供给有效衔接。

党旗引领风帆劲,凝心聚力谱新篇。泉州开发区将坚持党建引领,巩固提升“五力聚能”内生式非公党建品牌,持续激励非公企业党组织当好“行动队、主心骨、助推器”,不断书写党建引领民营企业健康发展的鲜活故事,奋力谱写园区高质量发展的崭新篇章。

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