为弘扬清廉文化，护航金融安全，建行泉州分行扎实一体推进“不敢腐、不能腐、不想腐”，加强清廉金融文化建设取得积极成效，在实现高质量发展的同时，获得“全国金融系统思想政治工作优秀单位”“中国建设银行思想政治工作优秀单位”“中国建设银行先进基层党组织”等荣誉称号。

坚持党建引领，从严管党治行。建行泉州分行党委以开展党史学习教育为主线，聚焦党建融合促进发展，全力提升党组织战斗力，推动全面从严管党治行向基层延伸。一是升级打造“12345党建工程”，持续加强基层机构党组织建设。二是全面从严管党治行，逐级签订《党的建设和全面从严治党责任书》，加强“第一种形态”运用，抓早抓小，防微杜渐。三是强化作风建设，通过驰而不息纠“四风”、树新风，加强清廉金融文化建设，营造风清气正的发展环境。

坚持贯通协同，强化责任落实。建行泉州分行党委和省建行纪委驻泉州分行纪检组贯通协同，同频共振，同向发力，同题共答。一是通过召开党委会、党风廉政建设会议、纠治“四风”工作领导小组会议等，强化统筹部署，督导压实责任。二是在重要节假日前均重申相关规定，严明纪律要求，并向全行每一位员工发送廉洁提示短信, 打好清廉过节“预防针”。三是整合监督力量，召开监督联席会议，建立信息共享机制，实现资源共用、信息共享、问题共治。

坚持机制建设，营造廉洁生态。建行泉州分行党委多措并举，建立健全长效机制。一是强化考核要求，将党风廉政建设作为重要政治任务，纳入对各级党组织的年度考核评价和各级领导人员的述责述廉考评。二是聚焦重点对象，在督促领导人员以身作则清正廉洁的同时，督导各级党组织积极教育年轻干部和新提拔人员学思践悟，守好廉洁从业关。三是强化警示教育，召开多场次、全覆盖的专题警示教育大会，以案为鉴，引导教育全行员工知敬畏、存戒惧、守底线。（建行）